特艺事业部组织新工座谈会活动

文/特艺事业部钱培培

9月24日中午，特艺事业部组织7、8、9月份新入职的员工进行了新工座谈会活动，参会员工包含了缝制组长、压裥技师、大烫工、缝制工、检验员、模板工等各岗位人员。

座谈会开始，首先，综管部讲解了活动流程，并让大家逐一做了简单的自我介绍。接着，通过围绕公司制度、员工应知流程等各种问题进行提问，回答正确发放奖品的方式，让大家参与问答。现场员工均积极参与、气氛十分活跃。问答环节结束后，给大家重点普及了《2022年推荐员工奖励办法》，呼吁大家身边有亲朋好友介绍给公司，并给大家讲解了今年针对缝制工的新工培训方案，让大家清晰地知晓内部的相关政策。最后，让参会员工针对工作和生活中的疑点和难点进行提问，大家各抒己见，对食宿、保险、公积金等相关问题提出了疑问，综管部一一耐心细致地进行了解答。

    新工座谈会活动，旨在宣传相应政策和流程，掌握员工的心理动态。希望通过此类活动加强与员工的联动性和紧密性，让员工有归属感，提高员工的留用率。