针织事业部举行选拔样衣工比赛
（文/图 陈晓琴）
2013年8月4日上午，在针织事业部技术科成功举行了样衣工选拔比赛。
本次选拔样衣工的宗旨是：给车间缝制工提供一个展示自我技能的平台和机会，同时也给技术科输送新鲜的血液，通过参赛评选的方式建立起事业部内部一线员工向技术、管理方向晋升的职业发展通道，满足事业部发展对人才的需求。
本次比赛报名要求为：25-40周岁在职缝制工，过硬的平车基础，会双针和拷克。共有5名员工报名参加。比赛项目是：根据工艺单要求独立完成一件T恤衫。比赛伊始，技术研发部副经理蔡则岳向参赛者讲解了比赛要求，以质量、时间为主要考核指标，根据权重评比打分。比赛哨声响过，员工们争分夺秒，个个胸有成竹，一小时后，陆续完成了作品。
次日，由生产经理徐虹、技术研发部副经理蔡则岳、QC主管丁兆宏、缝制车间主任江焕兰四人组成了评委小组，按照如下几个标准对成品进行了评比打分：与工艺单的吻合度；线结的流畅性、外表的美观性；门襟长短的规范性；领口三眼刀是否对齐；领嘴是否左右对称；上袖的回顺吃势是否均匀；摆岔上口三叉处的方正、长短是否一致。经过一番讨论，评委一致认为缝制A组吴爱梅和缝制D组丁国琴的成品，不仅完成速度快，而且非常符合工艺要求，得到评委们的一致好评，赢得了本次比赛。
两位获胜的员工计划将于9月正式到技术研发部报到工作。同时，缝制车间主任江焕兰也因给技术研发部输送优秀员工，获得了“推荐新人奖”的荣誉。
 
图1：五位员工在聚精会神操作中



图2：吴爱梅在拷克T恤下摆